Pessoa Supervisora de Orçamentos e Custos
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Híbrido
Descrição da vaga
Na Hype, a Diretoria de Engenharia tem como missão transcender a construção de espaços, criando experiências únicas e inesquecíveis que transformam sonhos em realidade. Somos comprometidos com a inovação e a sustentabilidade, nos dedicamos a desenvolver e construir empreendimentos que respeitam e enriquecem nosso ambiente e comunidade.
Somos guiados com ética e respeito, empenhados em contribuir para um futuro mais promissor a todos. Ao integrar práticas sustentáveis e soluções inovadoras, nos esforçamos para ser líderes na construção de um legado positivo, impactando a sociedade de maneira responsável e duradoura.
A posição de Supervisor de Orçamentos e Custos está vinculada à Diretoria de Engenharia, integrando-se ao departamento de Gerência Técnica.
Responsabilidades e atribuições
Como parte da nossa equipe, você desempenhará um papel vital em elevar a eficiência e eficácia dos nossos processos, com foco especial em Orçamentos e Controle de Custos. Suas responsabilidades incluirão:
- Inovação e Padronização: Desenvolver e implementar novos processos e ferramentas para aprimorar nossos sistemas de orçamento e controle de custos. Isso inclui a padronização desses processos e a implementação de controles robustos no nosso ERP.
- Análise de Desempenho: Realizar diagnósticos detalhados para identificar as causas de quaisquer desvios ou anomalias, trabalhando em estreita colaboração com a equipe para entender as nuances dessas questões.
- Gestão de Projetos: Monitorar e analisar planos de ação, garantindo a resolução eficaz de problemas e o alcance de metas. Isso envolve um acompanhamento rigoroso das atividades dentro dos processos internos e nas obras, sempre buscando maneiras de otimizar o tempo e reduzir custos.
- Otimização de Custos: Contribuir para o desenvolvimento de composições de custos para novos materiais e serviços, revisar orçamentos de forma criteriosa e propor soluções inovadoras para redução de custos em nossos projetos.
- Suporte Decisório: Oferecer suporte essencial à gerência e coordenação na análise de planos de ação e decisões estratégicas relacionadas a custos de materiais e métodos construtivos.
- Inovação Tecnológica: Participar ativamente no processo de adoção do BIM (Modelagem de Informação da Construção) no departamento de engenharia, garantindo que as melhores práticas e tecnologias sejam integradas aos nossos projetos.
Requisitos e qualificações
— Para concorrer a essa vaga, você deve:
- Possuir ensino superior completo em Engenharia Civil;
- Possuir conhecimento AVANÇADO em Microsoft Excel e PowerBi;
- Possuir conhecimento AVANÇADO no software ERP MEGA;
- Possuir experiência em aplicação de conceitos de PDCA e gestão de custos de construtora ou incorporadora;
- Possuir veículo para locomoção.
— É importante você demonstrar:
- Habilidades de organização, proatividade, resiliência e comunicação.
— E será muito bom se você:
- Possuir mais de três anos de experiência no planejamento e controle de obras e pós graduação em área de orçamento ou gestão de obras ou gestão da construção civil.
Informações adicionais
Benefícios de ser um hyper:
Nos preocupamos com o bem-estar de nossos colaboradores, carinhosamente apelidados como hypers! Se liga nos benefícios que oferecemos a seguir:
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🖥️ Trabalho Híbrido: Beneficie-se de um modelo de trabalho híbrido, combinando home office e presença no escritório, em combinação com seu gestor. Isso permite flexibilidade e adaptação ao seu estilo de vida, mantendo a eficiência e colaboração no trabalho.
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📚 Programa de Desenvolvimento da Liderança: O Lidera Hype é uma escola de liderança interna, a qual oferece trilhas de desenvolvimento de soft e hard skills para a formação dos líderes Hype, preparando nosso time para enfrentar os desafios do mercado com eficácia e inovação.
🚴♂️ Ainda no campo da saúde, temos o StarBem, um aplicativo super moderno e focado em saúde. Nele temos a função de check-in emocional, descontos em consultas (via videochamada), exames e medicamentos. Os hypers possuem a assinatura Star Silver, o que disponibiliza créditos mensais para agendar gratuitamente consultas psicológicas, com nutricionistas e com especialistas.
Exclusividades dos hypers:
📈 Um ambiente que preza pelo crescimento, diversidade e respeito;
🎓 Programa de carreiras e oportunidade de desenvolvimento interno;
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E aí, curtiu a ideia de ser um hyper? Então #vemserhype!💚
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem de CV
- Etapa 3: Entrevista e/ou Dinâmica de Grupo
- Etapa 4: Avaliação Técnica - Business Case e Teste de Lógica
- Etapa 5: Entrevista Final
- Etapa 6: Contratação
Vamos construir o futuro juntos?
Seja bem-vindo(a) à página de carreiras da Hype, estamos felizes com sua visita! Conheça um pouco mais sobre nossa empresa, a primeira incorporadora a ser selecionada para o Scale-Up.
Fundada em 2009 por dois empreendedores curitibanos, a Hype vem se destacando no mercado imobiliário através de nossos valores, certificações, metodologias e tecnologias. Para nós, construir um prédio é muito mais do que uma obra, é a realização de nosso propósito: proporcionar Experiências Extraordinárias.
Estamos à procura de talentos que sejam comprometidos, criativos, que abracem a inovação e se sintam motivados pela mudança. Nossa cultura se fundamenta no foco em atender às necessidades dos clientes, o trabalho em equipe é uma diretriz essencial e a busca constante pela melhoria é parte protagonista de nossa identidade.
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